中国女子申请NZ工签被拒 只因一段“黑历史”

在申请新西兰签证时,

除了要符合相关要求,

还有一点非常重要:诚实。

新西兰移民与保护法庭(IPT)近日公布了一项人道主义抗辩上诉裁决,驳回了一名33岁中国籍女子的留新申请。并要求她在28天内“自愿离境”。

该女子因访客签材料涉嫌造假导致工签被拒,并在新西兰非法滞留。

图源奥克兰机场

据判决书显示,上诉人为中国公民张女士。张女士与丈夫计划举家移民新西兰,并于2024年3月持访客签入境开展安置工作,将当时2岁的儿子留在国内由其父母照顾。夫妻俩随后获得了第二份访客签,该签证于2025年3月到期。

2024年底,张小姐获得了一家新西兰公司的项目管理员(Project Administrator)录用信,并在同年12月递交了认证雇主工签(AEWV)申请。

然而,2025年7月,新西兰移民局拒绝了该工签申请。

移民局在核查时发现,张女士在先前申请访客签时,由其委托的中国国内中介提交了伪造的薪资银行流水账单。移民局认定其提供了虚假、误导性信息,并拒绝了其品行豁免(Character Waiver)申请。张女士随后申请复议,但在2025年7月29日被驳回。

随着过渡签证(Interim Visa)在同年7月29日失效,张女士在新西兰沦为非法滞留人员,并于2025年8月15日向移民与保护法庭提起人道主义上诉。张女士的丈夫在随后的8月递签被拒后,过渡签证也于2025年9月9日到期。

在诉讼中,自辩出庭的张女士提出了多项理由,主要包括:

中介欺诈:她坚称自己向中国的中介提供的是真实的银行对账单,流水被篡改是中介所为。她本人符合所有签证要求,没有作假动机,并已在国内对中介采取法律行动。

骨肉分离与家庭困境:夫妻俩已与4岁的儿子分离长达两年。目前孩子由其患有严重疾病且残疾的父亲以及母亲照顾。由于长期与父母分离,孩子已出现焦虑、痛苦和不安全感。其母亲和幼儿园老师均提交了支持信,支持全家团聚。此外,父母和儿子在经济上均依赖张女士夫妻,而她为此已辞去国内高薪工作。

社区贡献与工作机会:潜在雇主至今仍愿意在其获得签证后录用她。入境后她积极参与慈善义工活动,合法纳税、提升英语并对本地经济做出贡献。张女士在申请中还提及,自己在新西兰“努力工作并支持家庭,未依赖公立福利”。

移民与保护法庭委员K Lash在对案件进行审理后,依法驳回了张女士的上诉。

法庭指出,“因中介作假导致工签被拒”虽然对申请人家庭造成了严重影响,但这在移民案例中并不少见,不属于法律意义上“远超正常范畴、极其罕见的特殊人道主义情况”。

针对“儿童最佳利益”的裁决,法庭承认长期的分离导致4岁孩子出现焦虑和缺乏安全感,全家团聚确实符合儿童的最佳利益。但法庭强调,这一团聚“在很大程度上可以在中国实现”。

张女士拥有本科学历,前在国内有良好的工作背景,回国后完全有能力提供抚养。同时,新西兰与中国在教育和医疗等经济生活标准上的差异,在法律上不足以构成留新的特殊人道主义理由。

此外,针对张女士在申请中提及自己在新西兰“努力工作、支撑家庭”的陈述,法庭在判决书中提出了质疑,明确指出张女士仅持有访客签,在新西兰并无合法工作的权利,对其如何通过工作挣钱养家表示不解。

法庭最终认定,张女士的情况未达到《2009年移民法》第207条规定的极高人道主义门槛。

根据新西兰移民法规定,若张女士在裁决下达后的28天内自愿购买机票返回中国,她将不会受到再入境限制。若其逾期未走,一旦被依法驱逐,将面临严厉的后续入境限制。

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